場景一

　　建筑工地上，大家都在忙碌。在工地一角，工長正在囑咐兩個新入職人員：“你們兩個是新來的，在咱們這干活一定要嚴(yán)格按照操作規(guī)程作業(yè)，安全第一，避免事故。”
　　其中一個職工問：“哦，我們在別的地方干活時，購買有人身意外保險，咱們這里需要交多少錢?。?rdquo;

 

　　工長：“我們公司給每個工人都繳納了工傷保險！”

　　職工：“呀！那得交多少錢??？”

 

　　工長：“不用個人交，由咱們公司給大家交！”

　　兩個職工相視一笑，說：“不用咱自己掏錢了，這多好?。?rdquo;“是??！”
 

場景二

　　社會保險局辦事大廳里，一派忙碌的景象，各項業(yè)務(wù)有條不紊地開展。某公司人力資源部劉主任和柜臺工作人員正在溝通：“請問，我們單位要繳納的工傷保險費(fèi)的數(shù)額是咋計算的啊？”

 

 

　　
       工作人員：“這個我市是有規(guī)定的，用單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率得出的結(jié)果，就是繳費(fèi)數(shù)額。不同行業(yè)，工傷保險繳費(fèi)的費(fèi)率是不一樣的，你們屬于建筑行業(yè)，目前在我市是按照1.3%這個費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的。”

　　劉主任若有所思地說，“現(xiàn)在還有個問題，我們是建筑企業(yè)，臨時聘用的農(nóng)民工有一定的流動性，工期也不同，這咋辦??？”

 

　　工作人員回答：“這個啊，國家人力資源和社會保障部制定了《部分行業(yè)企業(yè)工傷保險費(fèi)繳納辦法》，里邊有提到：建筑施工企業(yè)可以實行以工程項目為單位，按工程造價的一定比例計算繳納工傷保險費(fèi)。我市目前是按照工程造價的1‰進(jìn)行繳費(fèi)。”

 

 

　　劉主任高興地說：“哦！這樣??！我們公司正準(zhǔn)備承接一個工程施工項目，工程總造價5000萬元。那也就是說，我們繳納5萬元的工傷保險費(fèi)，就可以把這個項目中參與建設(shè)的人員都納入工傷保險了？”

　　工作人員回答：“是的！在每個流動用工人員到該項目工作時，都要做好用工登記，就可以保證流動人員享受工傷保險了！”
 

解說

 

 

　　用人單位應(yīng)當(dāng)按時繳納工傷保險費(fèi)，職工個人不繳納。

 

 

　　用人單位繳納工傷保險費(fèi)的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費(fèi)費(fèi)率之積。

 

 

　　一些特殊的行業(yè)、企業(yè)及其用工群體，員工流動性大，用人規(guī)模波動性大，按照用人單位工資總額的一定比例繳納工傷保險費(fèi)，在實際操作中存在著困難。為方便這些行業(yè)企業(yè)參保繳費(fèi)，人力資源和社會保障部制定了《部分行業(yè)企業(yè)工傷保險費(fèi)繳納辦法》，結(jié)合實踐做出繳費(fèi)的具體規(guī)定，如建筑施工企業(yè)可以實行以工程項目為單位，按工程造價的一定比例計算繳納工傷保險費(fèi)等。